Definer OSHA

Hvert individ fortjener rene og retfærdige arbejdsvilkår. Arbejds- og Sundhedsvæsenet (OSHA) garanterer denne ret ved at holde virksomheder ansvarlige for deres medarbejderes sikkerhed. Hvert år redder tusindvis af medarbejdernes liv af virksomheder, der følger OSHA-regler. OSHA-standarder er meget effektive, og regulatorer og lande over hele verden implementerer for øjeblikket OSHA-metoder.

Formation og Formål

I 1970 vedtog USA's kongres Williams-Steiger Arbejdsmiljøloven (OSH Act), der skabte Arbejdsmiljøstyrelsen. OSHA bestemmer passende arbejdsstandarder og praksis virksomheder skal følge for at beskytte deres medarbejdere. Støtte til virksomheder ydes i form af opsøgende, træning og håndhævelse for at hjælpe din virksomhed med at holde arbejderne trygge.

standarder

Når OSHA opretter en standard, tilføjes den til Federal Code of Code. Landbrug, industri, søfart og byggeri er omfattet af OSHA-standarder med forskellige retningslinjer for hvert område. Den oprindelige OSH Act nævner kun en standard, General Duty Standard. Ifølge forretningsfortegnelsen hedder det: "Hver arbejdsgiver skal levere beskæftigelse og et arbejdssted til hver af sine ansatte, der er fri for anerkendte farer, der forårsager eller sandsynligvis vil medføre død eller alvorlig fysisk skade for hans [eller hende] medarbejdere."

Jurisdiktion

OSHA er et underafsnit af det amerikanske arbejdsministerium. Dets jurisdiktion dækker de fleste amerikanske medarbejdere, herunder ansatte i mange små virksomheder. Det er derfor vigtigt at finde ud af, hvilke politikker din virksomhed skal følge. Arbejdere uden for OSHAs autoritet omfatter selvstændige, dem i minedrift eller transport og de fleste offentligt ansatte.

Håndhævelse

Arbejdspladsulykker inspiceres af OSHA for at afgøre, hvem der er skyld. Hvis din virksomhed overtræder OSHA-standarder, kan der pålægges sanktioner med bøder og endog lukning af din virksomhed. Direktoratet for Håndhævelsesprogrammer indeholder detaljerede mandater og fortolkninger af standarder for at hjælpe Compliance Safety and Health Officers med at overvåge virksomhederne retfærdigt og flittigt. Det er dit ansvar at underrette OSHA, når du føler, at din sikkerhed er i fare.

Small Business Assistance

Beskæftigelsesadministrationen erkender, at små virksomheder står over for mange vanskeligheder, der overholder standarderne. Udmærkelser som straffedrabelser i god tro eller lette standarder baseret på ressourcer er tilgængelige. Et gratis konsultationsprogram viser din virksomhed hvad du skal gøre, så du behøver ikke at gætte. Desuden har OSHA udviklet frivillige beskyttelsesprogrammer (VPP) til at genkende og belønne beundringsværdige bestræbelser fra små virksomheder.

 

Efterlad Din Kommentar